16
Abril
TRABALHABILIDADE
Dica de trabalhabilidade: entrevista de emprego virtual
Confira as dicas
A entrevista de trabalho remota é aquela em que o recrutador entrevista o candidato por meio de videoconferência. Com um processo ágil, essa modalidade de seleção vem sendo cada vez mais adotada pelas empresas, principalmente na situação atual que estamos vivendo.
*Para quem trabalha em home office, a videoconferência é a principal maneira utilizada pelos clientes para entrevistar o prestador de serviço.
*Prepare-se com #DicadaTrabalhabilidade e dê o seu melhor:
- Dê atenção à sua imagem, assim como na entrevista presencial, é importante se vestir adequadamente para a entrevista de emprego remota;
- Organize o cenário, procure manter o local de onde será feita a entrevista arrumado;
- Evite ruídos externos, seja pontual, verifique sua conexão e equipamentos funcionando corretamente procure estar online no chat com antecedência;
- Revise seu currículo;
- Não há mistério, a entrevista de emprego remota deve ser levada a sério da mesma maneira que a entrevista presencial;
- Durante a conversa, mantenha a postura profissional, demonstrando segurança e articulando de maneira clara, mantendo atenção no entrevistador;
- Caso aconteça algum imprevisto, avise. Assim, você demonstra respeito com o tempo do entrevistador e tem a oportunidade de remarcar a conversa, sem comprometer a vaga.
Ainda ficou com alguma dúvida? Entre em contato conosco através do e-mail carreiras.cg@mauriciodenassau.edu.br
UNINASSAU-CAMPINA GRANDE-PARAÍBA-UNIDADES: PALMEIRA E ESTAÇÃO VELHA
Comentários