05
Fevereiro
Campina Grande
NOVA FORMAÇÃO DA COMISSÃO PRÓPRIA DE AVALIAÇÃO (CPA) - UNINASSAU CAMPINA GRANDE
A UNINASSAU Campina Grande tem o prazer de apresentar a nova formação da sua Comissão Própria de Avaliação (CPA), um marco importante no compromisso contínuo da instituição com a qualidade do ensino e a excelência acadêmica.
Em cumprimento à legislação do SINAES
A nova CPA foi instituída em atendimento à Lei nº 10.861, de 14 de abril de 2004, que institui o Sistema Nacional de Avaliação da Educação Superior (SINAES), e através da Portaria Nº 09-191124-01 DE 19 DE NOVEMBRO DE 2024.
Uma equipe multidisciplinar e representativa
A CPA da UNINASSAU Campina Grande é composta por membros de diversos segmentos da comunidade acadêmica e da sociedade civil, garantindo uma visão abrangente e representativa no processo de avaliação institucional. Os membros empossados são:
- Profª SILVANA CÂMARA TORQUATO: Representante do corpo docente, trazendo sua experiência e conhecimento para a avaliação do ensino e da pesquisa na instituição. Além disso, Silvana é a coordenadora da CPA, liderando as atividades e assegurando o cumprimento dos objetivos da comissão.
- Profª MICHELE DE LIMA ALVES: Representante do corpo docente, docente que aporta sua ampla experiência e expertise para qualificar a avaliação dos processos de ensino e pesquisa na instituição.
- WALLACE HENRIQUE DE MELO FERNANDES: Representante do corpo discente, do curso Enfermagem com a importante missão de representar a perspectiva dos alunos, contribuindo para a avaliação da qualidade do ensino, da infraestrutura e dos serviços oferecidos pela UNINASSAU.
- ANTÔNIO VIEIRA DA SILVA NETTO: Representante do corpo discente, do curso Farmácia, responsável por trazer a perspectiva dos alunos, com a missão de avaliar a qualidade do ensino, a infraestrutura e os serviços oferecidos pela UNINASSAU.
- PATRICIA CHRISTIE LEANDRO HONORATO: Representante dos funcionários técnico-administrativos, cuja atuação é essencial para o funcionamento da universidade, uma voz ativa na avaliação e na proposição de melhorias para a instituição.
- RICARDO AUGUSTO ELOI DA SILVA: Representante dos funcionários técnico-administrativos, que desempenham um papel crucial no funcionamento da universidade, atuando de forma ativa na avaliação e na proposição de melhorias para a instituição.
- LETÍCIA PONTES VIEIRA: Representante da sociedade civil organizada, estabelecendo uma ponte entre a instituição e a comunidade externa, garantindo que as necessidades e expectativas da sociedade sejam consideradas no processo de avaliação.
- ANANDA LAÍS SOUSA OLIVEIRA: Representante da sociedade civil organizada, atuando como elo entre a instituição e a comunidade externa, assegurando que as necessidades e expectativas da sociedade sejam contempladas no processo de avaliação.
Um novo ciclo de trabalho com foco na melhoria contínua
A nova formação da CPA da UNINASSAU Campina Grande tem como objetivo principal conduzir o processo de autoavaliação da instituição, coletando dados, analisando resultados e propondo ações de melhoria em diversas áreas. O trabalho da CPA é fundamental para garantir que a UNINASSAU Campina Grande continue a oferecer um ensino de excelência, preparando seus alunos para o mercado de trabalho e para a vida cidadã.
A participação de todos é fundamental
A UNINASSAU Campina Grande convida toda a comunidade acadêmica a participar ativamente do processo de avaliação institucional, respondendo aos questionários, enviando sugestões e colaborando para a construção de uma instituição cada vez melhor.
Juntos, podemos construir um futuro de sucesso para a UNINASSAU Campina Grande!
Acreditamos que a participação de todos é fundamental para que a CPA possa cumprir seu papel de forma eficaz e para que possamos construir uma universidade cada vez mais alinhada com as expectativas e necessidades de seus alunos, professores e colaboradores.
Contamos com a sua presença e colaboração!
Para mais informações sobre as atividades da CPA e sobre o processo de avaliação institucional, entre em contato com a CPA UNINASSAU Campina Grande.
Juntos, vamos construir um futuro ainda mais brilhante para a nossa instituição!
05
Fevereiro
Campina Grande
Calendário de Ações da CPA 2025.1
A Comissão Própria de Avaliação (CPA) da Uninassau Campina Grande tem o prazer de anunciar o calendário de ações para o semestre 2025.1. Este semestre será marcado por importantes atividades de avaliação institucional, com o objetivo de promover a melhoria contínua da qualidade do nosso ensino e gestão acadêmica.
Por que sua participação é fundamental?
A participação de toda a comunidade acadêmica, incluindo alunos e professores, é essencial para o sucesso do nosso processo de autoavaliação. Sua opinião é valiosa e nos ajuda a identificar os pontos fortes da nossa instituição, bem como as áreas que precisam de aprimoramento.
Como você pode participar?
Fique atento às datas das avaliações e participe ativamente! Sua colaboração é fundamental para que possamos construir juntos uma instituição cada vez melhor.
Juntos, podemos continuar a construir uma Uninassau Campina Grande de excelência!
Acreditamos que a participação de todos é fundamental para que a CPA possa cumprir seu papel de forma eficaz e para que possamos construir uma universidade cada vez mais alinhada com as expectativas e necessidades de seus alunos, professores e colaboradores.
Contamos com a sua presença e colaboração!
Para mais informações sobre as atividades da CPA e sobre o processo de avaliação institucional, entre em contato com a CPA Uninassau Campina Grande.
Juntos, vamos construir um futuro ainda mais brilhante para a nossa instituição!
Confira o calendário completo de ações para o semestre 2025.1:
05
Fevereiro
Campina Grande
Divulgação dos Resultados da Avaliação Institucional 2024.2
Prezada Comunidade acadêmica do Centro Universitário Maurício de Nassau de Campina Grande,
É com grande satisfação que compartilhamos os resultados da Avaliação Institucional 2024.2, realizada com a participação ativa de vocês. Gostaríamos de expressar nossa sincera gratidão a cada um que dedicou seu tempo e colaborou com este importante processo.
A avaliação institucional é uma ferramenta fundamental para aprimorar continuamente nosso ambiente acadêmico e garantir que nossa instituição continue a oferecer um ensino de excelência. Ao coletar percepções e feedbacks sobre diversos aspectos da universidade, podemos identificar nossos pontos fortes e as áreas que necessitam de melhoria. A participação de cada um de vocês é essencial para que possamos aprimorar nossas práticas e atender cada vez melhor às necessidades da comunidade acadêmica.
Os resultados da Avaliação Institucional 2024.2 nos fornecem um panorama valioso sobre a qualidade dos serviços e da infraestrutura do Centro Universitário Maurício de Nassau de Campina Grande. As informações coletadas foram cuidadosamente analisadas e utilizadas para implementar ações de melhoria em diversas áreas, como:
- Ensino: Aprimoramento das metodologias de ensino, da qualidade dos materiais didáticos e da formação dos professores.
- Infraestrutura: Melhoria das instalações físicas, dos equipamentos e dos recursos tecnológicos disponíveis para a comunidade acadêmica.
- Serviços: Aprimoramento dos serviços oferecidos aos alunos, como atendimento, biblioteca, apoio acadêmico e outros.
- Gestão: Otimização dos processos administrativos e da gestão da instituição como um todo.
Agradecemos a todos que contribuíram para essa importante etapa de nosso processo de autoavaliação. O compromisso de vocês com a melhoria contínua do Centro Universitário Maurício de Nassau de Campina grande é fundamental para o nosso sucesso.
Reforçamos nosso compromisso em sempre buscar inovações e soluções que beneficiem a todos. Continuaremos trabalhando arduamente para garantir que nossa instituição seja um espaço de aprendizado e desenvolvimento cada vez melhor para todos.
Em breve, divulgaremos um relatório completo com os resultados detalhados da Avaliação Institucional 2024 e as ações de melhoria que serão implementadas.
Contamos com a participação de todos nas próximas avaliações e em outras iniciativas que visam o aprimoramento do Centro Universitário Maurício de Nassau de Campina Grande.
A seguir, apresentaremos uma síntese dos resultados gerais:
Adesão Técnicos-Administrativos: 100% do corpo técnico-administrativo respondeu à Avaliação Institucional.
Adesão de Docentes: 100 % dos docentes responderam à Avaliação Institucional.
Adesão de Discentes: A adesão atingiu 74,22% de alunos.
Adesão da Sociedade Civil: 76,90 responderam à Avaliação Institucional.
Nota Geral da IES: O conceito global atingido pela IES foi de 3,95.
Nota por Curso: 95,45% dos cursos ofertados na Unidade obtiveram conceito acima da meta 3,50.
05
Fevereiro
Campina Grande
Boas-Vindas e Incentivo à Participação na CPA para o Semestre 2025.1
Prezados alunos, professores e colaboradores,
Com grande entusiasmo, damos as boas-vindas ao semestre 2025.1! Este novo ciclo acadêmico representa um momento de renovação de sonhos, metas e aprendizado. Desejamos que este período seja repleto de oportunidades, conquistas e desenvolvimento pessoal e profissional para todos nós.
Aproveitamos esta oportunidade para relembrar a importância da Comissão Própria de Avaliação (CPA) em nossa instituição. A CPA desempenha um papel fundamental na garantia da qualidade do ensino e dos serviços que oferecemos. Seu principal objetivo é conduzir avaliações institucionais, levando em consideração as percepções de toda a comunidade acadêmica. Os dados coletados por meio dessas avaliações nos permitem identificar nossos pontos fortes e as áreas que necessitam de aprimoramento, contribuindo para a evolução contínua da nossa universidade.
Convidamos todos a participar ativamente das avaliações da CPA. A sua opinião é essencial para construirmos juntos uma instituição cada vez melhor. Ao compartilhar suas experiências e percepções, você contribui diretamente para a identificação de oportunidades de melhoria e para a implementação de ações que beneficiam toda a comunidade acadêmica.
Acreditamos que a participação de todos é fundamental para que a CPA possa cumprir seu papel de forma eficaz e para que possamos construir uma universidade cada vez mais alinhada com as expectativas e necessidades de seus alunos, professores e colaboradores.
Estamos iniciando a nossa semana pedagógica.
Desejamos a todos um semestre produtivo e inspirador!
Juntos, podemos construir um futuro ainda mais brilhante para a nossa instituição!
31
Janeiro
Recife
Resultado da Avaliação Institucional da Sociedade Civil 2024 CENTRO UNIVERSITÁRIO MAURÍCIO DE NASSAU
O presente relatório tem como objetivo evidenciar as ações executadas com o objetivo de sensibilizar e conscientizar a comunidade acadêmica para realização da Avaliação Institucional e demonstração dos resultados de 2024.
Por meio dos questionários respondidos pela sociedade civil, a CPA tem informações que nortearão os dirigentes da IES para implementar ações de melhorias nos próximos semestres.
A seguir, apresentaremos uma síntese dos resultados gerais:
Adesão Sociedade Civil: 41,70% dos representantes da Sociedade Civil abordados responderam à Avaliação Institucional.
Nota Geral da IES: O conceito global atingido pela IES foi de 4,54.
Clique no link abaixo e realize o download do relatório.
31
Janeiro
Recife
Resultado da Avaliação Institucional 2024.2 CENTRO UNIVERSITÁRIO MAURÍCIO DE NASSAU - Campus Caxangá
O presente relatório tem como objetivo evidenciar as ações executadas com o objetivo de sensibilizar e conscientizar a comunidade acadêmica para realização da Avaliação Institucional e demonstração dos resultados de 2024.2.
Por meio dos questionários respondidos por estudantes, professores, pelos técnicos-administrativos e sociedade civil, a CPA tem informações que nortearão os dirigentes da IES para implementar ações de melhorias nos próximos semestres.
A seguir, apresentaremos uma síntese dos resultados gerais:
Adesão Técnicos-Administrativos: 84,62% do corpo técnico-administrativo respondeu à Avaliação Institucional.
Adesão de Docentes: 98,40 % dos docentes responderam à Avaliação Institucional.
Adesão de Discentes: A adesão atingiu 70,67% de alunos.
Nota Geral da IES: O conceito global atingido pela IES foi de 3,95.
Nota por Curso: 81,81% dos cursos ofertados na Unidade obtiveram conceito acima da meta 3,50.
Clique no link abaixo e realize o download dos relatórios divididos por categoria.
31
Janeiro
Recife
Resultado da Avaliação Institucional 2024.2 CENTRO UNIVERSITÁRIO MAURÍCIO DE NASSAU - Campus Boa Viagem
O presente relatório tem como objetivo evidenciar as ações executadas com o objetivo de sensibilizar e conscientizar a comunidade acadêmica para realização da Avaliação Institucional e demonstração dos resultados de 2024.2.
Por meio dos questionários respondidos por estudantes, professores, pelos técnicos-administrativos e sociedade civil, a CPA tem informações que nortearão os dirigentes da IES para implementar ações de melhorias nos próximos semestres.
A seguir, apresentaremos uma síntese dos resultados gerais:
Adesão Técnicos-Administrativos: 92% do corpo técnico-administrativo respondeu à Avaliação Institucional.
Adesão de Docentes: 91,99% dos docentes responderam à Avaliação Institucional.
Adesão de Discentes: A adesão atingiu 60,63% de alunos.
Nota Geral da IES: O conceito global atingido pela IES foi de 3,76.
Nota por Curso: 93,75% dos cursos ofertados na Unidade obtiveram conceito acima da meta 3,50.
Clique no link abaixo e realize o download dos relatórios divididos por categoria.
31
Janeiro
Recife
Resultado da Avaliação Institucional 2024.2 CENTRO UNIVERSITÁRIO MAURÍCIO DE NASSAU - Campus Recife
O presente relatório tem como objetivo evidenciar as ações executadas com o objetivo de sensibilizar e conscientizar a comunidade acadêmica para realização da Avaliação Institucional e demonstração dos resultados de 2024.2.
Por meio dos questionários respondidos por estudantes, professores, pelos técnicos-administrativos e sociedade civil, a CPA tem informações que nortearão os dirigentes da IES para implementar ações de melhorias nos próximos semestres.
A seguir, apresentaremos uma síntese dos resultados gerais:
Adesão Técnicos-Administrativos: 100% do corpo técnico-administrativo respondeu à Avaliação Institucional.
Adesão de Docentes: 99,53% dos docentes responderam à Avaliação Institucional.
Adesão de Discentes: A adesão atingiu 66,63% de alunos.
Nota Geral da IES: O conceito global atingido pela IES foi de 3,73.
Nota por Curso: 90,7% dos cursos ofertados na Unidade obtiveram conceito acima da meta 3,50.
Clique no link abaixo e realize o download dos relatórios divididos por categoria.
27
Janeiro
Pernambuco
Faculdade UNINASSAU Petrolina apresenta nova formação da CPA
A atual Comissão Própria de Avaliação (CPA) da IES foi instituída em atendimento ao que preceitua a Lei n° 10.861, de 14 de abril de 2004, que institui o Sistema Nacional de Avaliação da Educação Superior (SINAES) através da Portaria Nº 09-191124-01 DE 19 DE NOVEMBRO DE 2024.
A função de representar os docentes da Unidade foi delegada à doutora e mestra Amanda Emanuella Rocha de Souza. Representando os discentes, o estudante de Odontologia Wanderson Narlon Moraes Silva. Wellypâmela Pauliny de Lima Pio assume a representação da sociedade civil organizada. Por fim, como representante dos funcionários técnico-administrativos e assumindo a coordenação da CPA, é apresentada Giovanna Pordeus Brandão Monteiro, atual assessora de imprensa da Unidade.
Comissão Própria de Avaliação (CPA)
A Comissão Própria de Avaliação (CPA) é o órgão colegiado de coordenação do processo de autoavaliação da Instituição de Ensino Superior (IES), cuja finalidade é pesquisar, coletar e analisar dados relacionados à opinião de estudantes, professores e civis sobre Instituição, bem como buscar – caso necessário – oportunidades de melhora, de acordo com os procedimentos e instrumentos estabelecidos.
Esta avaliação interna conta com vários processos, como a análise das dimensões que integram a IES; a divulgação dos procedimentos, dados e resultados dos processos avaliativos; o respeito à identidade da IES; a participação do corpo discente, docente e técnico-administrativo, bem como de representantes da sociedade civil.
27
Janeiro
Imperatriz
Bem-vindos ao Semestre 2025.1!
Caros alunos, professores e colaboradores,
É com grande entusiasmo que damos início ao semestre 2025.1! Mais do que um novo ciclo acadêmico, este é um momento de renovação de sonhos, metas e aprendizado. Que este período seja repleto de oportunidades, conquistas, desenvolvimento pessoal e profissional para todos nós.
Aproveitamos para relembrar o papel da Comissão Própria de Avaliação (CPA) em nossa instituição. A CPA é um órgão fundamental para a garantia da qualidade do ensino e dos serviços que oferecemos. Seu principal objetivo é realizar avaliações institucionais, considerando as percepções da comunidade acadêmica. Os dados coletados permitem identificar pontos fortes e oportunidades de melhoria, contribuindo para a evolução contínua da nossa universidade.
Convidamos todos a participar ativamente das avaliações, pois sua opinião é essencial para construirmos juntos uma instituição cada vez melhor.
Desejamos a todos um semestre produtivo e inspirador!
Faculdade Uninassau Imperatriz
"Unidos pela educação e pelo futuro."
