Faculdade Maurício de Nassau UNINASSAU | Ser Educacional
22 Março
PALESTRA
Mestre da UNINASSAU Aracaju fala sobre como se comportar no mundo corporativo
Por Demerson Tavares

Por: Suzy Guimarães

Empregabilidade e Trabalhabilidade podem parecer sinônimos, no entanto, não são. Quem explica é o professor da UNINASSAU Aracaju e mestre em Administração, Démerson Tavares. Ele esclarece que o primeiro é a capacidade de se desenvolver e se manter no emprego, que difere de conseguir se projetar em uma determinada carreira e conseguir se manter dentro dela como um profissional de ponta, como propõe o segundo conceito. “Na trabalhabilidade, é possível escolher e ser escolhido, requisitado e respeitado”, diz o professor.

Desenvolvimento pessoal é algo que todos buscam. Mas a forma certa de chegar até ele é o segredo do sucesso. “Quando falamos em empregabilidade, vemos apenas caminhos para que a pessoa se mantenha no emprego. A trabalhabilidade vai além, ela faz com que o profissional seja bem visto, procurado. Quem possui a trabalhabilidade como escolha é dona da sua formação, do seu trabalho e possui a capacidade de gerar trabalho”, ressalta Démerson.

Confira a matéria completa

22 Março
RESULTADO
Resultado da Monitoria - Educação Física - Campina Grande
Por Rodrigo Cezar

A coordenação deo curso de Educação Física do Centro Universitário Mauiriciode Nassau - Campina Grande divulga o resultado da seleção da Monitoria.

Confiram em anexo o edital de resultado.

Anexo: 
22 Março
AVALIAÇÕES
Fiquem atentos aos horários de avaliação de Enfermagem
Por Franco Gomes

Para o conhecimento de todos, confira em anexo os horários de avaliações de Enfermagem- unidade São Luís.

22 Março
ARTIGO
Conheça mais sobre o Dia Internacional da Síndrome de Down
Por Gilma Benjoino

21 de Março. Uma data muito importante para pais, amigos e pessoas com síndrome de Down  (SD), visto que é comemorado o Dia Internacional da SD. Esta data foi escolhida, pois faz alusão aos 3 cromossomos no par número 21, assim, 21/03. O doutor John Langdon Down, em seu trabalho na catalogação da deficiência mental, foi o primeiro médico a organizar um trabalho com crianças com síndrome de Down. A discutida síndrome recebeu esse nome a fim de homenagear o doutor Down.

            Ao pensarmos o processo de aquisição da linguagem das crianças com SD, buscamos referências no trabalho da linguista Scarpa (2001), para ela, crianças com síndrome de Down passam pelos mesmos processos de aquisição que uma criança sem síndrome, contudo, muito mais lentamente. Dessa forma, esse postulado é relevante para o profissional pedagogo, pois ele abre as possibilidades de um trabalho plural, adequado a cada criança respeitando a sua cultura, bem como, a sua história. 

            Seja para o pedagogo ou para o profissional das outras áreas, a síndrome de Down será “o ponto de partida, não de chegada”, em outras palavras, o profissional não tomará a SD enquanto limitadora desta criança, pelo contrário, por meio da mediação irá ajudá-la a trilhar os caminhos alternativos do desenvolvimento, discutidos por Lev Vigotsky. O profissional munido de duas bagagens imprescindíveis, a acadêmica e a humana, conduzirá esta criança a apropriar-se da sua condição enquanto uma mola propulsora para superação de todas as suas dificuldades, partindo rumo à conquista de sua autonomia e de exímias conquistas. 

 

Nayra Marinho

Docente Esp. em Libras e Educação de Surdos da Uninassau – Vitória da Conquista

 

 

 

 

SCARPA, E. M. Aquisição da Linguagem. In: MUSSALIM, Fernanda; BENTES, Anna Christina (Org.). Introdução à linguística: domínios e fronteiras. São Paulo: Cortez, 2001. p. 203-232.

 

22 Março
RESULTADO
Confira os aprovados da 1ª etapa do processo seletivo do Consultório de Enfermagem
Por terezinha.lima

Boa tarde,
 
Segue resultado da primeira etapa do processo seletivo do Consultório de Enfermagem. Os alunos aprovados devem comparecer à instituição próxima segunda feira (25 DE MARÇO) às 16h para a etapa da entrevista (bloco E - Uninassau) e finalização da seleção.
 
Parabéns a todos!

Anexo: 
22 Março
FUTSAL
Unidade Petrolina recebe II Copa de Futsal
Por Nielton Souza

Pensando o esporte como uma ferramenta educacional, a Faculdade UNINASSAU Petrolina vai realizar a II Copa de Futsal UNINASSAU. A nova edição acontecerá nos dias 14 e 28 de abril para estudantes da Instituição, na quadra poliesportiva da Associação Amigos do Petrape.

Serão formadas equipes de no mínimo oito e no máximo 12 alunos. O professor e coordenador dos cursos de Engenharia, Profº Nielton Araujo, é o padrinho do projeto e entende que “é importante inserir na vida acadêmica a prática esportiva, pois, além de promover maior qualidade de vida, desenvolve atributos importantes para o mercado de trabalho como: liderança, comunicação, disciplina, relacionamento interpessoal entre outros”, pontuou.

Os interessados devem se inscrever entre os dias 25 e 29 de março, das 8h às 12h e das 13h30 às 18h30, no Departamento de Comunicação da Faculdade. A inscrição é gratuita e, apenas, deve ser doada uma caixa de chocolate por integrante de cada equipe. Os chocolates arrecadados serão doados para crianças de comunidades carentes da região no período da Páscoa.

 

21 Março
NETWORK
A era do relacionamento: veja como network é tudo
Por Marco Sodre

Houve um tempo, não muito distante, em que se estabelecia no mercado a empresa que possuísse o maior patrimônio. Mas as evoluções foram acontecendo e passou a liderar quem obtivesse mais informação. Depois, foi a comunicação, o fator preponderante para quem queria chegar na frente. Hoje em dia, o patrimônio nem é tão importante, informação e comunicação são condições básicas de subsistência e o relacionamento se tornou o diferencial para quem quer se destacar no mercado. Relacionamento não só com os clientes, mas também com os fornecedores, que devem ser tratados como parceiros, e funcionários, que precisam estar motivados e treinados corretamente para atender bem todos os que ele mantém contato.

Tudo precisa começar pelo gestor, que com sua visão estratégica, deve liderar a equipe e gerir seus recursos no sentido do relacionamento. Um desses recursos é a tecnologia, que pode ser uma grande aliada neste sentido. Transformar o ponto de venda num ambiente agradável, onde o cliente se sinta bem, é também uma medida importante para fidelizá-lo. Mas além de tudo isso, o gestor precisa saber quem é o seu cliente, saber o que ele quer e entregar justamente o que ele precisa. Esta é a grande questão do relacionamento.

Pode não parecer fácil, mas já existem ferramentas de marketing que podem lhe mostrar onde está seu cliente e o que ele quer de você. Uma observação e análise do dia a dia na empresa já pode lhe trazer algumas respostas, mas de nada vai adiantar se a empresa inteira não entender que estamos na era do relacionamento.

 

21 Março
COMUNICAÇÃO
Unidade realiza aula magna da pós em Marketing Digital e Mídias Sociais
Por Andre Felipe

A Uninassau Recife realiza, neste sábado (23) , das 9h às 11h, a aula magna da pós em Marketing Digital e Mídias Sociais, no bloco C da instituição.

O evento terá a participação de Estevão de Marco, administrador, empreendedor e especialista em Gestão de Vendas com 12 anos de experiência no relacionamento com clientes corporativos em diversos segmentos. Atualmente ele é um dos principais representantes da indústria de tecnologia do Facebook Brasil.

 

21 Março
SALVADOR
Divulgado o edital do processo seletivo de monitoria
Por Vinicius Maia

Estão abertas inscrições para o processo seletivo de monitoria do curso de Direito. Os alunos interessados deverão se inscrever até o dia 27 de março na sala do CIAC - Centro Integrado de Atendimento à Comunidade (antiga sala do Núcleo de Prática Jurídica) no 9º andar. Para esse semestre estão sendo disponbilizadas um total de doze vagas em oito disciplinas diferentes. 

É indispensável que o estudante interessado tenha cursado com aprovação a disciplina da monitoria para qual se inscreveu. As provas serão realizadas no dia  29/09, às 17h, exceto para a disciplina Teoria da Pena (3º semestre matutino), que terá seleção realizada no dia 11/04 às 10h.  O processo seletivo será realizado na unidade Pituba em sala a ser divulgada oportunamente. A avaliação constará de exame escrito, prova oral e apreciação do histórico escolar. 

Para mais informações, consulte abaixo o edital do processo seletivo.